Formation Droit Social - Grossesse, congé maternité et contrat de travail : chronologie et protection | TANIT FORMATION
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Grossesse, congé maternité et contrat de travail : chronologie et protection

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Cette formation vous présente l’éventail des modifications et mesures induites par la grossesse d’une personne candidate puis salariée sur l’exécution, la suspension et la rupture de son contrat de travail et dresse une chronologie des périodes de protection.

Objectifs

  • Maîtriser les conséquences d’une grossesse sur la naissance, l’exécution et la rupture du contrat de travail
  • Eviter les poursuites pénales et la redoutable sanction civile de la nullité
  • Maîtriser la chronologie en matière de protection contre le licenciement
  • Programme
  • Public
  • Pré-requis
  • Les +
  • Intervenants
  • Modalité d’évaluation
  • Modalité et délais

• Philippe L. | Avocat

Le blog du formateur

J’exerce la profession d’avocat au Barreau de Paris depuis 1994 et suis associé avec mon épouse dans le cadre d’une structure d’exercice, l’association d’avocats LIOUBTCHANSKY GAUNET-LIOUBTCHANSKY.

Je suis généraliste mais j’interviens principalement en droit du travail ( contentieux et conseil).

Parallèlement à cette activité principale, j’exerce des fonctions d’enseignant en qualité de Maître de conférences associé à l’Université Paris XIII où j’assure essentiellement des cours et TD de droit du travail, outre un enseignement en droit des personnes et droit des sociétés à l’IHEDREA ( Institut des Hautes Etudes de Droit Rural et d’Economie Agricole) situé à Levallois-Perret.

Les formations de droit du travail présentées par la société TANIT et que j’ai l’honneur d’animer visent donc des matières que je pratique et enseigne quotidiennement et pour lesquelles il convient d’observer une connaissance en permanence actualisée de la législation, de la réglementation et de la jurisprudence sociales.

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Pour les personnes en situations de handicap contactez : isabellehumbert@tanitrh.com